17 kwietnia 2026 r. w sali widowiskowej Miejskiego Domu Kultury „Koszutka” w Katowicach odbyła się konferencja pn. „Alternatywne formy zatrudnienia”. Wydarzenie zgromadziło szerokie grono uczestników – od młodzieży wchodzącej na rynek pracy, przez studentów i absolwentów Ochotniczych Hufców Pracy, po przedstawicieli instytucji rynku pracy, organizacji pozarządowych, środowiska edukacyjnego oraz pracodawców.
Celem konferencji było przede wszystkim przedstawienie i omówienie alternatywnych form zatrudnienia funkcjonujących na współczesnym rynku pracy. Szczególną uwagę poświęcono rozwiązaniom uzupełniającym tradycyjną umowę o pracę, które zwiększają elastyczność zatrudnienia oraz odpowiadają na zmieniające się potrzeby zarówno pracowników, jak i pracodawców.
Ważnym elementem wydarzenia było także upowszechnienie wiedzy na temat aktualnych regulacji prawnych oraz praktycznych aspektów stosowania przepisów prawa pracy. Uczestnicy mieli okazję zapoznać się z wymaganiami rynku oraz kompetencjami przyszłości, które odgrywają kluczową rolę w procesie wchodzenia i utrzymania się na rynku pracy, zwłaszcza wśród młodych osób.
Konferencja stanowiła również przestrzeń do promowania aktywizacji zawodowej młodzieży oraz prezentacji dostępnych ścieżek rozwoju zawodowego. Istotnym aspektem była wymiana doświadczeń i dobrych praktyk pomiędzy przedstawicielami różnych środowisk, a także zainicjowanie dyskusji na temat kierunków rozwoju nowoczesnych form zatrudnienia.
Program wydarzenia został podzielony na trzy panele tematyczne.
Pierwszy panel, „Prawne elementy zatrudnienia”, koncentrował się na aktualnych regulacjach oraz praktyce stosowania prawa pracy. W dyskusji udział wzięli: Grzegorz Sikorski (WUP), Izabela Kaczmarska-Sawicka (Departament Rynku Pracy), Anna Zasada–Chorab (Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej), Ewa Borawska (PFRON), Barbara Muc (ZUS Oddział w Chorzowie), Dariusz Natkaniec (PIP), Hanna Kozioł (absolwentka OHP) oraz Tomasz Olszewski (radca prawny). Panel poprowadziła Agnieszka Kowalska.
Drugi panel, „Kompetencje jutra”, dotyczył kwalifikacji i umiejętności niezbędnych na współczesnym rynku pracy. Wśród panelistów znaleźli się: Katarzyna Juraszek (KG OHP), Kinga Kłosińska-Jaskulska (ŚWK OHP), Małgorzata Dobrowolska (Politechnika Śląska – Szkoła Biznesu), Anna Zasada–Chorab (ROPS), Anna Kwaśniewska (Urząd Marszałkowski Województwa Śląskiego), Grzegorz Sikorski (WUP) oraz Rafał Napiórkowski (absolwent OHP). Panel moderowała Aldona Frączkiewicz-Wronka.
Trzeci panel, „Alternatywne formy zatrudnienia”, poświęcony był nowoczesnym rozwiązaniom wspierającym elastyczne modele pracy i aktywizację zawodową. W tej części wystąpili: Damian Łukasik (WUP), Aldona Frączkiewicz-Wronka (UE Katowice), Agnieszka Kowalska (Stowarzyszenie Bielskie Centrum Przedsiębiorczości), Krzysztof Hołyński (Stowarzyszenie MOST), Grzegorz Żymła (Centrum Rozwoju i Edukacji), Dorota Kohut (Towarzystwo Opieki nad Niepełnosprawnymi w Ustroniu), Mateusz Klein (DAYS) oraz Marta Płoskonka (absolwentka OHP). Moderatorką panelu była Anna Zasada–Chorab.
Konferencja była ważnym krokiem w kierunku budowania dialogu między instytucjami, pracodawcami i młodymi ludźmi, którzy dopiero rozpoczynają swoją drogę zawodową. Spotkanie pokazało, jak istotne jest wspólne poszukiwanie rozwiązań zwiększających dostępność rynku pracy i wspierających rozwój nowoczesnych form zatrudnienia.
Dziękujemy wszystkim uczestnikom, prelegentom oraz partnerom za udział i zaangażowanie w tworzenie tego wydarzenia.
