W Centrum Szkoleniowo-Rekreacyjnym „5 Poziom” w Oleśnie 15 stycznia odbyło się spotkanie poświęcone zagadnieniom związanym z budowaniem wizerunku pracodawcy w mniejszych miejscowościach. Konferencja stanowiła ważne forum wymiany wiedzy i doświadczeń dotyczących aktualnych trendów oraz wyzwań, przed jakimi stoją lokalni pracodawcy.
W wydarzeniu uczestniczyli przedstawiciele samorządów gminnych i powiatowych, instytucji rynku pracy, środowiska edukacyjnego, organizacji działających na rzecz rozwoju regionalnego, a także przedsiębiorcy z terenu powiatu oleskiego. W konferencji wzięli również udział: Pani Ewa Chabasińska Komendant OWK OHP, Pan Tomasz Górny Zastępca Komendanta OWK OHP, Pani Aneta Wiatr-Żyta Kierownik OSiW oraz Pani Ewa Korzeniewska Starszy Doradca Zawodowy MCK.
Część merytoryczną poprowadziła dr Joanna Lerche, która przybliżyła uczestnikom znaczenie employer brandingu jako narzędzia wspierającego rozwój lokalnych rynków pracy. W swoim wystąpieniu odniosła się do specyfiki funkcjonowania firm w mniejszych ośrodkach, zmian demograficznych oraz sposobów budowania atrakcyjnego wizerunku pracodawcy nawet przy ograniczonych zasobach organizacyjnych i finansowych. Uczestnicy zapoznali się z praktycznymi rozwiązaniami oraz przykładami działań możliwych do wdrożenia w lokalnych przedsiębiorstwach.
Kolejnym istotnym punktem programu było wystąpienie Pana Macieja Flanka, Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Oleśnie, który to przedstawił dostępne formy wsparcia oferowane przez Powiatowy Urząd Pracy, które mogą pomóc pracodawcom w rozwoju potencjału kadrowego oraz w kształtowaniu pozytywnego wizerunku firmy na rynku pracy.
Konferencja została zrealizowana w ramach projektu „Wsparcie rozwoju nowoczesnego kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie”. Dziękujemy za możliwość udziału w powyższym przedsięwzięciu, które stanowiło cenną przestrzeń do wymiany wiedzy, doświadczeń oraz budowania współpracy pomiędzy przedsiębiorcami, samorządem i instytucjami publicznymi na rzecz rozwoju lokalnego rynku pracy i wzmacniania konkurencyjności regionu.
Ewa Korzeniewska
