Pomimo trwającego okresu wakacji Zespół Wsparcia Uczestników funkcjonujący w Hufcu Pracy 1-40 w Świdnicy w sposób ciągły i rzetelny monitoruje przygotowanie zawodowe uczestników, które odbywa się u pracodawców. Uczniowie szkół branżowych pracujący w realnym środowisku pracy mają możliwość nabycia niezbędnych kompetencji zawodowych. Natomiast zaangażowanie pracodawców w praktyczne kształcenia młodych kadr może zaowocować w niedalekiej przyszłości wykształceniem specjalistów, którzy są poszukiwani na rynku pracy. Ponadto Ilona Janecka - doradca zawodowy Młodzieżowego Centrum Kariery przeprowadza porady indywidualne dla kandydatów do HP 1-40 w Świdnicy. Konsultacje indywidualne z doradcą zawodowym mają na celu zaplanowanie kariery, czyli określenie drogi rozwoju zawodowego uczestnika, w tym znalezienia ścieżek kształcenia prowadzących do wybranego zawodu lub grupy zawodów. Następnie na podstawie zebranych informacji i skonstruowaniu indywidualnego planu działania dobiera się miejsce, w którym uczestnik hufca będzie odbywał praktyczną naukę zawodu. Bardzo dużo czasu kadra Ochotniczych Hufców Pracy poświęca na rozmowy z pracodawcami, którzy, mają wiele pytań i wątpliwości związanych z refundacją kosztów zatrudniania młodocianych a także obowiązującymi przepisami dotyczącymi ich zatrudnienia. Przygotowanie zawodowe u pracodawców, może przyczynić się do poprawy perspektyw zatrudnienia młodzieży jak również niższego poziomu bezrobocia wśród młodych ludzi.

Tekst : Ilona Janecka - doradca zawodowy MCK w Świdnicy; Zdjęcia: Irena Nowak – komendant HP 1-40 w Świdnicy